Senkit nem lehet megbélyegezni azért, ha a továbbiakban is maszkot szeretne viselni zárt helyeken vagy a tömegközlekedési eszközökön – mondta a Karc FM-en a Várszegi, Réti és Társai Ügyvédi Iroda szakértője. Zsédely Márta hangsúlyozta, annak ellenére, hogy a beoltottak száma átlépte az 5 és fél millió főt, ami lehetővé tette a kormánynak a kötelező maszkviselés eltörlését, a munka világában a munkavédelmi szabályok az irányadók. Figyelembe véve a dolgozók létszámát és az átoltottság mértékét a munkáltató köteles gondoskodni a biztonságos, egészséget nem veszélyeztető munkavégzés feltételeiről.

Hozzátette: az a körülmény tehát, hogy a továbbiakban nem kell maszkot hordani egy szabadidős tevékenység során, például étteremben, moziban, koncerteken, nem jelenti azt, hogy a munkahelyen is automatikusan elhagyható a maszk.

A jogi szakértő hozzátette: ha a kockázatértékelés alapján egyes munkavállalói csoportoknál még mindig indokolt a maszkviselés, úgy – az új jogszabálytól függetlenül – továbbra is előírható a maszkhasználat. Ilyen előírás alkalmazható értelemszerűen az egészségügyi szektorban, de akár a vendéglátásban, kereskedelemben vagy kulturális területen is, hiszen sok munkakörben a munkavállalók sok emberrel érintkezhetnek munkájuk során.